Aus der Presse
Hier finden Sie Presseartikel zum Projektverlauf.
Vampirismus in Castrop-Rauxel - Premiere von "5 nach 12" wurde gefeiert!
Die Premiere des Stückes "5 nach 12" war ein voller Erfolg. Nach fünf Monaten der Probenarbeit zum Stück und zur eigenen Zukunft haben die 20 Teilnehmenden zwischen 18 und 25 Jahren Ihr selbst verfasstes Bühnenstück zur Aufführung gebracht...
...Dabei haben sie das eigens angefertigte Bühnen- und Maskenbild unter der Anleitung von Jörg Pantförder und Dagmar Autering in Koopertion mit dem Berufsfortbildungswerk, und vor allem sich selbst in Ihren Rollen präsentieren können.
Unter der Regie von Theaterpädagogin Dorothee Hollender von der Projektfabrik und in enger Zusammenarbeit mit Anna Zenker, Bewerbungsmanagerin von Jugend in Arbeit e.V., haben die Teilnehmenden über die Bühnenpädagogische Arbeit und dem gleichzeitigen Bewerbungstraining ihren Weg in Ausbildung oder Beruf eingeschlagen.
Nachdem in einer Talkshow im Fernsehen einer der Gäste die Kontrolle verliert und aufgrund eines eigenartigen Appetits die Moderatorin angreift, die sich zuvor geschnitten hatte, entbrannt eine Diskussion über die Existenz und Daseinsberechtigung von Vampiren und der Gesellschaft. Zugleich beginnt eine Jagd auf den ominösen Gast und seine "Gefährten" und die doppelten Machtstrukturen einer festgelegten Gesellschaft werden offenbar - es stellen sich die Fragen: Wer ist mein Freund? Wer mein Feind? Und wo stehe ich?
Dem Ensemble ist es am Abend gelungen eine kurzweilige und spannende Geschichte stark zu präsentieren. Die Präsenz und der Mut dieses Auftritts werden sicherlich einen erheblichen Beitrag in nun folgenden Bewerbungsgesprächen oder dem Antritt bereits aquirierter Praktikumsplätze leisten.
Im September vergangenen Jahres konnte das prämierte Theaterprojekt der Wittener Projektfabrik schon zum vierten mal, diesmal als BvB – Maßnahme im Auftrag der Bundesagentur für Arbeit und in Zusammenarbeit mit der Vestischen Arbeit Castrop-Rauxel, an den Start gehen.
JobAct® Castrop-Rauxel feierte Premiere des neuen Stückes „5 nach 12“
Über das Stück: Talkmasterin Prescilla und ihre Crew sind auf Menschen in allen Lebenslagen vorbereitet, doch in der heutigen Show ist einiges anders. Eine kleine Verletzung, etwas Blut; schon verliert Talkgast Vito die Kontrolle und fällt mehrere Gäste an. Plötzlich ist nichts mehr wie es scheint. Eine Jagd beginnt und stellt alle Beteiligten vor dieselben Fragen: Wer ist mein Freund oder Feind? Gibt es eine richtige und eine falsche Seite? Und wo stehe ich…?
Die Premiere fand am 03. Feb. 2010 statt.
Schulaufführung: 04. Feb. 2010, 11:00 Uhr
Aufführungsort: Gemeindesaal ev. Kirchengem. Habinghorst, Wartburgstr. 115, Castrop-Rauxel
Beide Veranstaltungen waren AUSGEBUCHT.
„A Christmas Carol“ mit JobAct® Castrop-Rauxel zu Gast in der Petrikirche!
Die Teilnehmer von JobAct® Castrop-Rauxel waren dieses Jahr die Darsteller der Weihnachtsgeschichte „A Christmas Carol“ – „Eine Weihnachtsgeschichte“, die sie am Sonntag, dem 06.12.2009 im Rahmen des Gottesdienstes in der Petrikirche an der Wartburgstraße 109 in Castrop-Rauxel ausschnitthaft aufgeführt haben.
Dickens' Klassiker aus dem Jahre 1843 erzählt die Geschichte des geizigen und griesgrämigen Mr. Crooge, der keinerlei Verständnis für Bedürfnisse und Wünsche seiner Mitmenschen aufbringt. Besuche verschiedener Weihnachtsgeister konfrontieren ihn mit dem Schicksal Anderer und seinem eigenen – und führen zu einer Wandlung, wodurch Mr. Crooge am Ende als ganz neuer Mensch glücklich das Weihnachtsfest mitfeiern kann.
Zusammen mit der Evangelischen Kirchengemeinde Habinghorst, der Bundesagentur für Arbeit, unseren Kooperationspartnern, dem Berufsfortbildungwerk Castrop, Jugend in Arbeit e.V. sowie der Vestischen Arbeit Castrop-Rauxel und den Teilnehmenden von JobAct® wurde im Namen der Projektfabrik ganz herzlich zum Gottesdienst mit der kleinen Aufführung am Nikolaustag eingeladen.
Neustart von JobAct® in Castrop-Rauxel
Am 01. September startete das neue JobAct®-Projekt mit 20 jungen TeilnehmerInnen zwischen 18 und 25 Jahren, die nun in den nächsten fünf Monaten parallel zum Bewerbungsmanagement und EDV-Training ein Theaterstück erarbeiten werden.
Ziel wird es wieder sein, im Probenprozess Persönlichkeit, Perspektiven und die eigene Gestaltungsmöglichkeiten herauszuarbeiten, um dann im weiteren Verlauf nach einem fünfmonatigen Praktikum in der zweiten Projektphase erfolgreich in den Arbeitsmarkt einzusteigen. JobAct® Castrop-Rauxel wird wieder, finanziert durch die BA und unterstützt durch die Vestische Arbeit Castrop-Rauxel, als BvB durchgeführt.
Das Bewerbungsmanagement findet in Kopperation mit dem Bildungsträger Jugend in Arbeit statt. Die berufliche Qualifizierung übernimmt das Berufsförderungswerk in Castrop. Durch die Unterstützung des Presbyteriums Castrop-Rauxel und der Kirchengemeinde Habinghorst können die Teilnehmer zusammen mit der Theaterpädagogin wieder im Gemeindesaal an der Wartburgstrasse Proben und auf eine spannende Premiere hinarbeiten.
Das Team vor Ort
Theaterpädagogin:
Dorothee Hollender (2.v.links)
Bewerbungsmanagement:
Anna Zenker (links)
Tel.: 02305 548408, zenker [at] jugend-in-arbeit.de
Das Büro befindet sich in der Karlstrasse 8, 44575 Castrop-Rauxel.
Haben Sie einen Ausbildungsplatz in Castrop-Rauxel und Umgebung anzubieten? Dann wenden Sie sich bitte an mich.
AnleiterInnen BFW:
Dagmar Autering, Friseurmeisterin und Kosmetik (rechts)
Jörg Pantförder, Trockenbau (2.v.rechts)
Berufsfortbildungswerk Quali-Center Castrop-Rauxel
Erinstr. 35, 44575 Castrop-Rauxel
Kontakt: Simone Schmitt, Telefon: 02305/92332-0, Simone.schmitt [at] bfw-castrop.de
Projektleitung:
Lukas I. Harlan, Tel. 01577-7921147, harlan [at] projektfabrik.org
Teilnehmerinnen und Teilnehmer
Hier finden Sie eine Liste der TeilnehmerInnen
... mit Ihren Berufszielen und ein paar Worten über schulische Stärken, Hobbys, und alles, was einen möglichen Arbeitgeber oder Arbeitgeberin noch interessieren könnte. Bitte schauen Sie ab und an wieder auf unsere Website nach Aktualisierungen.
Romina Egerszegi, 19 Jahre
Schulabschluss: Hauptschulabschluss nach 10
Berufswunsch: Tierpflegerin oder tiermedizinische Fachangestellte
Meine Stärken: fleißig, kooperativ
Mein Motto: „Morgenstund hat Gold im Mund“
Murat Kaya, 20 Jahre
Schulabschluss: FOR
Berufswunsch: Bürokaufmann, Kaufmann für Versicherungen und Finanzen
Meine Stärken: zuverlässig, selbstbewusst, fleißig, konzentriert
Mein Motto: „Ohne Fleiß kein Preis!“
Sabrina Adelt, 19 Jahre
Schulabschluss: FOR und EQ im medizinischen Bereich
Berufswunsch: Medizinische Fachangestellte
Meine Stärken: fleißig, ordentlich, pünktlich, fröhlich, aufgeschlossen
Mein Motto: „Lebe jeden Tag als wenn es dein letzter wäre“
Sabrina Adelt hat am 15. Februar 2010 eine Ausbildung als medizinische Fachangestellte bei einem Arzt in Castrop begonnen.
René Senkbeil, 23 Jahre
Schulabschluss: FOR
Berufswunsch: Visagist, Maskenbildner
Meine Stärken: zuverlässig, verantwortungsbewusst, ordentlich, selbstbewusst
Mein Motto: „Steter Tropfen höhlt den Stein“
Jessika Meyer, 22 Jahre
Schulabschluss: FOR Q
Berufswunsch: Groß- und Außenhandelskauffrau
Meine Stärken: zuverlässig, verantwortungsvoll, ordentlich, fleißig
Mein Ziel: das dritte Ausbildungsjahr als Groß- und Außenhandelskauffrau beenden
Lorenzo Florian Iannantuono, 19 Jahre
Schulabschluss: Fachhochschulreife
Berufswunsch: Technische Zeichner, Bauzeichner, kaufmännischer Bereich
Meine Stärken: zuverlässig, gutes räumliches Vorstellungsvermögen, strukturiert
Mein Motto: „Der frühe Vogel fängt den Wurm“
Sarah Kiczka, 20 Jahre
Schulabschluss: Abitur
Berufswunsch: Veranstaltungskauffrau
Meine Stärken: teamfähig, Organisationstalent, pünktlich, verantwortungsvoll, ehrgeizig
Mein Motto: „Ein Tag ohne Lächeln ist ein verlorener Tag“
Jennifer Schulze, 22 Jahre
Schulabschluss: Hauptschulabschluss Kl. 9
Berufswunsch: Heilerziehungspflegehelferin
Meine Stärken: zuverlässig, kontaktfreudig, stressresistent, lernbegierig, verantwortungsbewusst
Mein Motto: „Wer suchet, der findet“
Ilona Roszkowski, 22 Jahre
Schulabschluss: FOR Q
Berufswunsch: Rettungssanitäterin
Meine Stärken: teamfähig, pünktlich, kommunikativ, stressresistent
Mein Motto: „Sorge dich nicht, lebe!“
Daniel Loos, 19 Jahre
Schulabschluss: FOR Q
Berufswunsch: Kaufmann im Gesundheitswesen, IT-Systemelektroniker
Meine Stärken: teamfähig, belastbar, pünktlich
Mein Ziel: eine Ausbildung oder Arbeit finden
Ramona Schmidt, 24 Jahre
Schulabschluss: FOR
Berufswunsch: etwas im künstlerisch-kreativen Bereich, Floristin
Meine Stärken: geduldig, pünktlich, kann gut zuhören
Mein Motto: „Bleib dir selbst treu!“
Sabrina Stiere, 22 Jahre
Schulabschluss: Hauptschulabschluss Klasse 9
Berufswunsch: Malerin und Lackiererin
Meine Stärken: pünktlich, zuverlässig, flexibel, teamfähig
Mein Ziel: die Ausbildung schaffen und vielleicht später mal den Meisterbrief bekommen
Siham El-Makhfi, 21 Jahre
Schulabschluss: FOR
Berufswunsch: Hotelfachfrau, Immobilienkauffrau
Meine Stärken: offen, geduldig, hilfsbereit, kontaktfreudig
Mein Motto: „Was ich mir in den Kopf setze, das schaffe ich auch!“
Sead Veba, 19 Jahre
Schulabschluss: FOR Q
Berufswunsch: Fachinformatiker, Elektroniker, KFZ-Mechatroniker
Meine Stärken: hilfsbereit, zuverlässig, kontaktfreudig, teamfähig
Sascha Serrano, 16 Jahre
Schulabschluss: Hauptschulabschluss nach Klasse 10
Berufswunsch: Frisör
Meine Stärken: gut zuhören, kommunikativ,
Mein Motto: „Nimm jeden Menschen so wie er ist!“
Meriam Omeirat, 20 Jahre
Schulabschluss: Fachhochschulreife
Berufswunsch: Versicherungskauffrau, duale Ausbildung, Inneninspektoranwärterin
Meine Stärken: teamfähig, lernbereit, fleißig
Corina-Jaqueline Drossler, 19 Jahre
Schulabschluss: Hauptschulabschluss Kl. 9
Berufswunsch: Malerin und Lackiererin, Dachdeckerin
Meine Stärken: flexibel, zuverlässig, verantwortungsbewusst
Mein Ziel: eine eigene Firma gründen
Murat Kaya
Das Profil wird nachgereicht.
Christian Kallenbach
Das Profil wird nachgereicht.
Jenny Graskamp
Das Profil wird nachgereicht.
Agnes Majowski
Das Profil wird nachgereicht.
Vanessa Jegodowski
Das Profil wird nachgereicht.
Timo Hammerschmidt
Das Profil wird nachgereicht.
Kultureinrichtung
Kulturträger des Projekts ist
die Projektfabrik
Projektfinanzierung
Finanziert von der Arbeitsagentur.
Weiterer Kooperationspartner:
VESTISCHE ARBEIT Castrop-Rauxel
Castrop-Rauxel war die erste Stadt, die das Projekt unterstützt hat.
Bildungsträger
Der Verein Jugend in Arbeit e.V. ist durchführender Träger des Projektes
JobAct in Castrop-Rauxel.
Jugend in Arbeit e.V.
Martinistr. 11
45657 Recklinghausen
Weiterer Kooperationspartner:
Berufsfortbildungswerk
Gemeinnützige Bildungseinrichtung
des DGB GmbH (bfw)
Quali-Center Castrop-Rauxel
Erinstr. 35
44575 Castrop-Rauxel